Arbetsmiljö

Djupgående konflikter på stiftskansli

Sveriges minsta Domkyrka i Härnösand. Under flera år har det förekommit svåra konflikter vid Härnösands stiftskansli. Foto: Jorma Valkonen / IBL Bildbyrå / TT

Under flera år har det förekommit svåra konflikter vid Härnösands stiftskansli. Skyddsombudet kräver nu att en oberoende konsult kopplas in.

Publicerad

"Handlingsplaner har upprättats, omorganisationer har gjorts och tålamodet bland de flesta medarbetare har varit stort. Arbetsmiljön har inte förbättrats utan har i flera delar förvärrats och vi anser att möjligheterna att lösa situationen har försvårats", skriver Svenska kyrkans skyddsombud.

Anställda berättar för skyddsombudet att de känner sig otrygga, att de blivit hotade med repressalier och att vissa anställda särbehandlas negativt eller positivt.

En anställd pekas ut för att flera gånger ha misskrediterat och hotat fackliga företrädare och skyddsombud.

Skyddsombudets slutsats:

"Vi ser inte hur arbetsmiljön kan förbättras under nuvarande omständigheter", och föreslår att en oberoende konsult kopplas in och gör en grundlig kartläggning av arbetsmiljön.