Tidningen

En har problem - måste alla avstå glögg?

Lise-Lotte Argulander, Mats Palm och Maria Steinberg

EXPERTFRÅGA: Vi planerar en julfest för personalen och en glöggmottagning för kunder på kontoret i december. Vi är inne i en tuff period och vill uppmuntra både personal och kunder. Men en anställd misstänks ha alkoholproblem. Måste alla avstå från öl, vin och glögg för hans skull?

Publicerad

Maria Steinberg, forskare i arbetsmiljörätt vid Örebro universitet:

Läs hela artikeln

Prenumerera på Arbetarskydd Digital


Tillgång till alla låsta artiklar, våra premiumnyhetsbrev,
e-tidningen på webben eller i appen. Ett år för 3 995 kr (ex moms).
Förnyas automatiskt. Avsluta enkelt.


Fortsätt →

tidningen experterna

Mest läst

Prenumerera på vårt nyhetsbrev: