Ojämställdheten har alltid ett pris – i detta fall liv!
KRÖNIKA. Finns det någon som har gjort en riskanalys om vad som händer när ett arbete har låg status, låg lön och merparten av de anställda är timanställda, har vikariat eller anställningar som går under beteckningen ”kallas in vid behov”? Om det dessutom saknas skyddsutrustning, kompetensutveckling och utbildning?
